Профессор Университета ИТМО Анатолий Шалыто награжден знаком отличия «За наставничество»

Пятница 16 Марта

Вышел указ Президента РФ о награждении знаком «За наставничество» заведующего кафедрой технологии программирования Университета ИТМО, профессора Антолия Шалыто. Во всей стране всего три человека, включая профессора петербургского вуза, получили этот почетный знак, который был учрежденуказом ладимира Путина 2 марта. Награда выдается за заслуги в профессиональном становлении молодых специалистов и активную наставническую деятельность. 

Знаком отличия «За наставничество» награждаются лучшие наставники молодежи из числа высококвалифицированных работников промышленности и сельского хозяйства, транспорта, инженерно-технических работников, государственных и муниципальных служащих, учителей, преподавателей и других работников образовательных учреждений, врачей, работников культуры и деятелей искусства – отмечается в официальном документе об учреждении знака. Для награждения знаком требуются личные заслуги в деле наставничества на протяжении не менее пяти лет.

Анатолий Абрамович Шалыто преподает в Университете ИТМО с 1998 года. За это время на кафедре компьютерных технологий и кафедре технологий программирования была создана мощная школа подготовки специалистов в сфере информационных технологий, лучших программистов мира по версии ACM ICPC (Университет ИТМО является единственным в мире семикратным чемпионом этого контеста). Именно благодаря работе Анатолия Шалыто и его коллег вуз воспитал специалистов, которые разработали программное обеспечение для первого в мире 4G-коммуникатора Yota компании «Скартел» и язык программирования Kotlin, который Google объявил вторым официальным языком программирования для приложений под Android, и программное обеспечение для криптовалюты Cardanо. Благодаря сформированной научной школе Университет ИТМО занял 56 место рейтинга Times Higher Education по направлению «Компьютерные науки» в 2016 году и 76 позицию – в 2017 году.

Однако одной из главных заслуг в наставничестве Анатолий Абрамович считает свою инициативу по сохранению самых талантливых студентов в стенах университета после их выпуска. Об этой проблеме во всеуслышание наставник заговорил еще в 2008 году, опубликовав соответствующую статью. Сейчас в Университете ИТМО на кафедрах под руководством Анатолия Шалыто и Владимира Парфенова работают молодые и талантливые специалисты, в том числе чемпионы мира по программированию, которым постоянно предлагают работу за границей.

«У нас сложилась такая рабочая обстановка в вузе: наш ректор, Владимир Васильев, выступает в роли вдохновляющей и поощряющей силы, Владимир Парфенов – классный руководитель, Андрей Станкевич – великий тренер наших команд, я – их наставник. Я создаю атмосферу успеха на кафедре, мотивирую наших студентов, аспирантов и научных сотрудников, чтобы они горели на работе, добивались успеха, – все время держу руку на пульсе. Я также постоянно слежу за работой в нашей международной научной лаборатории “Компьютерные науки”. Кроме того, стараюсь формировать в ребятах гражданскую позицию. И конечно, необходимо, чтобы наши ребята были востребованы именно здесь –  на кафедре Университета ИТМО, и нужно постоянно доказывать им это», – сказал Анатолий Шалыто.

Анатолий Абрамович известен своей книгой «Заметки о мотивации», в которой он делится мыслями и историями о том, почему стоит постоянно двигаться вперед и кому это нужно. В своей статье для блога ITMO.NEWS он также отмечает, что для удержания талантов в вузе и в стране нужны два условия: достойная зарплата и свобода творчества. Здесь же профессор подробно рассказывает о том, как прошел первый общероссийский форум «Наставник», по итогам которого и было принято решение учредить знак отличия «За наставничество». Основной этап форума состоялся в середине февраля в Москве, однако позднее региональные форумы прошли во многих других городах России. В рамках мероприятия состоялось награждение конкурса «За наставничество» в разных отраслях (на производстве, в образовании и так далее), а также множество круглых столов и встреч с официальными лицами. Всего, по словам Анатолия Абрамовича, в мероприятии участвовали более 15 тысяч человек, что показывает понимание правительством и обществом того, что престиж и институт наставничества необходимо восстанавливать в России.

Так, с 1981 по 1995 год существовала госнаграда «Почетный наставник молодежи РСФСР». Она вручалась Президиумом Верховного совета республики. Награду вручали высококвалифицированным рабочим, колхозникам, инженерно-техническим работникам, специалистам сельского хозяйства и служащим, которые не менее десяти лет безупречно проработали в одной организации и не менее пяти из них занимались воспитанием молодежи.

«Возрождение знака “За наставничество” – это важная мера поддержки людей, которые посвящают свою профессиональную деятельность воспитанию молодежи. Количество людей, которые посетили форум, является доказательством того, что необходимо повышать престиж наставничества. И дело не в том, чтобы побуждать лучших наставников как-то транслировать свой опыт, ведь такой опыт нельзя размножить. Никак. Потому что одним людям это дано, а другим – нет. Как можно приобрести этот навык, талант, если хотите, я сам не знаю. Но важно поощрять людей за то, что они делают, потому что наставничество – это как искусство: этому нельзя научить, но можно научиться», – отметил Анатолий Шалыто. 

Напомним, что Анатолий Абрамович является Лауреатом премии Правительства Российской Федерации 2008 года в области образования за научно-практическую и методическую разработку «Инновационная система поиска и подготовки высококвалифицированных специалистов в области производства программного обеспечения на основе проектного и соревновательного подходов» для образовательных учреждений высшего профессионального образования.

Также почетным знаком «За наставничество» наградят Николая Варухина, директора Морского центр капитана Варухина Н.Г. (Новгородская область), и Геннадия Котельникова, ректора Самарского государственного медицинского университета.

Новость о присуждении награды также вышла на ТАСС и в других отечественных СМИ.